El sesgo organizacional de la boludez
La manipulación de empleados y consumidores mediante las apelaciones emotivas y el domino de los sesgos cognitivos.
La manipulación de empleados y consumidores mediante las apelaciones emotivas y el domino de los sesgos cognitivos.
Que el hombre es el único animal que tropieza dos veces con la misma piedra no es un hecho verificado científicamente, pero suena bonito. Moraleja:
Nadie puede dar lo que no tiene. Para dar conocimiento hay que saber, para dar dinero hay que tenerlo y para entregar felicidad hay que
Cuando ya nadie aplaude a los sanitarios, ni a los recolectores de basura, ni a los policías. Cuando los bares van recuperando la clientela que
Todos queremos lograr los objetivos que nos proponemos. Paradójicamente, este deseo casi siempre está asociado con el miedo a equivocarse porque a nadie le gusta
La innovación no tiene que ser el próximo avión para pasajeros y carga con emisión 0 que no contamine el medioambiente, ni un teléfono holográfico
El mapa no es el territorio» (Alfred Habdank Skarbek Korzybski, 1879-1950). El éxito conduce al fracaso estrepitoso cuando te equivocas cómo lo gestionas, siguiendo un
Mientras miras esta foto y lees este texto, millones de personas están viendo e intercambiando contenidos multimedia en sus smartphones. Las innovaciones siguen constantemente modificando